Zwangerschapsverlof
Urlop macierzyński
Urlop związany z porodem dla pracownic
Urlop macierzyński to ustawowe prawo pracownic do urlopu związanego z porodem. Urlop trwa co najmniej 16 tygodni, podzielony na urlop ciążowy (4-6 tygodni przed terminem porodu) i urlop połogowy (10-12 tygodni po porodzie). Podczas urlopu pracownica otrzymuje świadczenie z UWV w wysokości 100% dziennego wynagrodzenia.
“Pracownica ma prawo do co najmniej 16 tygodni urlopu macierzyńskiego i połogowego.”
Problemy w pracy?
Umow sie na bezplatna konsultacje z jednym z naszych specjalistow prawa pracy. Mowimy po polsku.