Verlof rond bevalling voor werkneemsters

Zwangerschapsverlof is het wettelijke recht van werkneemsters op verlof rond de bevalling. Het verlof duurt minimaal 16 weken, verdeeld in zwangerschapsverlof (4-6 weken voor de uitgerekende datum) en bevallingsverlof (10-12 weken na de bevalling). Tijdens het verlof ontvangt de werkneemster een uitkering van het UWV ter hoogte van 100% van het dagloon.

Een werkneemster heeft recht op minimaal 16 weken zwangerschaps- en bevallingsverlof.

Problemen op het werk?

Plan een gratis adviesgesprek met een van onze arbeidsrecht-specialisten. Wij spreken uw taal.