Outplacement
Begeleiding bij het vinden van nieuw werk na ontslag
Outplacement is professionele begeleiding die een werkgever aanbiedt aan een werknemer die wordt ontslagen, om deze te helpen bij het vinden van een nieuwe baan. Dit kan bestaan uit loopbaancoaching, hulp bij solliciteren en netwerken. Outplacement wordt vaak als onderdeel van een vaststellingsovereenkomst of sociaal plan aangeboden.
“De werkgever bood outplacement aan om de ontslagen medewerker te helpen bij het vinden van een nieuwe baan.”
Problemen op het werk?
Plan een gratis adviesgesprek met een van onze arbeidsrecht-specialisten. Wij spreken uw taal.