Goed werkgeverschap
İyi İşverenlik
İşverenin düzgün davranma yasal yükümlülüğü
İyi işverenlik, Medeni Kanun'un 7:611 maddesinden kaynaklanan ve işvereni iyi bir işveren gibi davranmaya zorlayan yasal bir standarttır. Bu, iş ilişkisinde dikkatli davranış, makullük ve hakkaniyeti içerir. Güvenli çalışma ortamı sağlama, çalışanlara adil davranma ve önemli kararlar hakkında şeffaf iletişim buna örnektir.
“İyi işverenlik, işverenin çalışanın çıkarlarını dikkatle gözetmesini gerektirir.”
Iste sorunlariniz mi var?
Is hukuku uzmanlarimizdan biriyle ucretsiz danisma planlayin. Dilinizi konusuyoruz.